El secretario general de Gobierno, Rodrigo Reyes Mugüerza, aseguró que el posible cierre del Centro de Conciliación Laboral de Fresnillo no es una decisión definitiva, sino parte de un proceso de análisis y diálogo con quienes utilizan este servicio, principalmente abogados, litigantes y trabajadores del municipio.

Reyes explicó que existe una necesidad de reconfigurar el modelo de atención para avanzar hacia una justicia laboral más eficiente, productiva y oportuna, por lo que se trabaja de manera conjunta con los actores involucrados para definir el mejor esquema. “Lo que buscamos es que el servicio funcione mejor y beneficie a todas las personas”, señaló.

El funcionario destacó que esta revisión no se limita a Fresnillo, ya que se analizará la operación del Centro de Conciliación en todos los municipios, con el objetivo de optimizar recursos y garantizar una atención adecuada donde realmente se requiere. De ser necesario, algunos servicios podrían concentrarse en la capital para mejorar tiempos de respuesta.

Rodrigo Reyes subrayó que el Gobierno del Estado mantiene apertura al diálogo y escucha activa de la ciudadanía, dejando claro que cualquier ajuste se tomará considerando el impacto social y el acceso a la justicia laboral, priorizando siempre el bienestar de trabajadores y empleadores.